員工薪酬確認表（月薪制）姓 名錄用部門錄用崗位入職日期薪資發(fā)放時間每月15日，遇周末/節(jié)假日提前或延后發(fā)放試用時間總計 個月，自 年 月 日至 年 月 日止試用期薪資及福利待遇標準月薪總額： 元（稅前）基本工資 元/月標準績效工資 元/月崗位工資 元/月崗位補貼 元/月周六加班工資標準 元/月其他補助 元/月社會保險自 年 月開始繳納社會保險（備注說明： ）其它說明 轉(zhuǎn)正工資及福利待遇標準月薪總額： 元/月（稅前）基本工資 元/月標準績效工資 元/月崗位工資 元/月崗位補貼 元/月周六加班工資標準 元/月其他補助 元/月其它說明 1、 加班費以基本工資為核算基數(shù)；2、 績效工資依據(jù)當月或當季度考核結(jié)果浮動發(fā)放；3、崗位補貼根據(jù)補貼性質(zhì)及有效時間調(diào)整待遇說明公司將在您的月工資中按國家規(guī)定代扣出您的個人所得稅的個人繳納部分及其它國家規(guī)定的有關(guān)保險等費用；員工簽名： 日期：以下信息由新員工填寫新入職員工身份證號銀行卡號開戶行以上薪資及福利內(nèi)容本人已經(jīng)知曉，身份證號碼、銀行卡號、開戶行信息由本人自己填寫，并確保信息準備無誤;因自己填寫錯誤造成的損失由本人承擔一切責任。

同時本人承諾對自己的薪資福利絕對保密，如自己泄露愿接受公司的一切處理，直至解除勞動合同給予開除 新入職員工確認簽字： 確認日期： 年 月 日備注說明本表僅供人力資源部與新員工核對薪資福利信息用，在經(jīng)入職流程審批通過并經(jīng)新錄用員工簽字確認后作為發(fā)放工資的依據(jù)。