勞動防護用品采購、發(fā)放、檢查、使用管理制度為加強勞動保護用品的發(fā)放與管理，防止人身、設備事故的發(fā)生，保證職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，結合本企業(yè)實際生產(chǎn)環(huán)境及生產(chǎn)條件，特制定本企業(yè)勞動保護用品發(fā)放管理制度1、勞動防護用品是在積極改善勞動條件的同時，保護職工在生產(chǎn)過程中安全和健康的一種防護性的輔助措施，凡是在勞動過程中有可能受到傷害或職業(yè)危害的職工，都應按規(guī)定配備勞動防護用品，各工種必須遵守以上發(fā)放原則，按著實際人數(shù)，勞保用品全員發(fā)放2、防護用品的發(fā)放，原則上根據(jù)勞動防護的需要，對不同的工種，不同的勞動條件，發(fā)給不同的防護用品3、經(jīng)批準統(tǒng)一著裝人員，不再發(fā)工作服經(jīng)常深入現(xiàn)場的生產(chǎn)管理人員、安全技術人員按實際需要發(fā)給勞動保護用品，但發(fā)放周期比原標準延長三分之一4、嚴格按使用周期領取和發(fā)放勞動保護用品5、勞動保護用品的領取季度、月份等短期勞動保護用品，由各部門（班組）派專人于每季初、月初1--5日，到企業(yè)勞保倉庫負責人按本部門（班組）實際人數(shù)統(tǒng)一領??；長期性勞動保護用品，根據(jù)企業(yè)《勞動保護用品發(fā)放標準》統(tǒng)一發(fā)放，登記個人帳戶6、勞動保護用品領用手續(xù) 無論短期性、長期性勞動保護用品，都必須由發(fā)放部門開據(jù)勞動保護用品發(fā)放單，供應部門按發(fā)放單上的品名、數(shù)量如實發(fā)放，無發(fā)放單，不論何人簽批，供應部門一律不得發(fā)放，防止給發(fā)放造成混亂。

7、勞動保護用品的購買與驗收勞動保護用品，必須到定點生產(chǎn)廠家或定點經(jīng)營單位購買，所購防護用品應有勞動防護用品質(zhì)量監(jiān)督檢驗機構簽發(fā)的《產(chǎn)品檢驗合格證》無《產(chǎn)品檢驗合格證》的不得驗收入庫及發(fā)放，防止不合格產(chǎn)品給人身造成傷害8、凡在生產(chǎn)中佩帶和使用的保護人身安全的防護器具，如安全帽、安全帶、防護鏡、特種手套、手電筒等采取以舊換新的辦法9、員工要加強對勞動保護用品的保養(yǎng)、維護，對防護用品保管不善造成丟失或無故損壞者，按其工種使用周期折價扣款后，重新發(fā)放10、部門負責人應以身作則，帶頭執(zhí)行防護用品發(fā)放標準和管理制度，經(jīng)常教育職工正確、合理使用和愛護各種防護用品，為了保證安全生產(chǎn)，對在生產(chǎn)過程中不按規(guī)定穿戴防護用品的職工，有權停止其作業(yè)。